Nachhaltigkeit ist für das Unternehmen CEMBRE nicht nur ein Konzept, sondern fungiert Tag für Tag als Eckpfeiler seines Handelns, um sich den neuen Herausforderungen erfolgreich zu stellen und gemeinsam mit seinen Stakeholdern das eigene Geschäftsmodell umzusetzen.
Ein Modell, das Innovation und Kreislauf in den Mittelpunkt stellt und eine positive Synergie zwischen Werten, Wirtschaftlichkeit und Produktionsentwicklung schafft.
Der ständige Dialog mit den Stakeholdern zum Thema Nachhaltigkeit hat das Unternehmen seit jeher auf seinem Wachstums- und Entwicklungsweg begleitet und seinen Erfolg in Italien und der Welt mitbegründet.
Die Beziehung zu den Stakeholdern sowie die Aufmerksamkeit für den sozialen Kontext hat zur Ausarbeitung neuer Ideen sowie zur Schaffung immer innovativerer und wettbewerbsfähigerer Projekte und Produkte beigetragen.
Die Unternehmenskultur zeigt sich von den ethischen Grundsätzen Legalität, Ehrlichkeit, Transparenz, Unparteilichkeit und Respekt geprägt, die auch im Ethikkodex der Gruppe fest verankert sind.
Dank dieser Grundsätze kann sich die CEMBRE-Gruppe in der Übergangsphase, in der sich unsere Gesellschaft heute befindet, auf ernsthafte und verantwortungsbewusste Weise stellen: Technologische Beschleunigung, Klimawandel, die Zentralität des Menschen und seiner Bedürfnisse sind heutzutage bestimmende Faktoren.
Auf praktischer Ebene bedeutet das:
- ständige Forschung und technologische Innovation bei der Entwicklung von Produkten und Produktionstechnologien, Aufmerksamkeit für die Qualität und Zuverlässigkeit der Produkte; .
- Engagement für die bewusste Reduzierung von allem, was sich negativ auf Umwelt und Gesellschaft auswirken kann;
- positive Aktionen zugunsten des sozialen Gefüges, in dem das Unternehmen verwurzelt ist.
Im Jahr 2020 bekräftigte CEMBRE sein Engagement für die Entwicklung wichtiger Projekte und Initiativen zur Unterstützung der lokalen Gemeinschaften in vorrangigen Interventionsbereichen: Umweltschutz, Förderung und Schutz der Schwächsten, Förderung von Bildung und Ausbildung, Kunst, Kultur und Sport.
Jeder bei CEMBRE teilt die Grundwerte, die seit jeher die Arbeit des Unternehmens inspiriert haben. Sie sind der Bezugspunkt der Unternehmenspolitik, wobei sie als solcher die Entscheidungen und Tätigkeiten im Einklang mit allen Interessengruppen führen und inspirieren.
Jeden Tag arbeiten wir bei CEMBRE mit dem Bewusstsein, dass die industrielle Entwicklung respektvoll, umweltverträglich und sicher sein muss.
Der Schutz der Umwelt, Menschen, Mitmenschen und Umgebung ist eine ständige, wichtige und dringende Verpflichtung.
Es ist eine bewusste Entscheidung, die Vertrauen in die Zukunft zeigt.
Die Ausrichtung auf technologische Innovation, Qualität und Produktzuverlässigkeit zeigt sich durch eine flexible Struktur, die in der Lage ist, Marktentwicklungen vorwegzunehmen und neue Anforderungen bestmöglich zu interpretieren.
Die Mitarbeiter sind ein integraler Bestandteil des Unternehmens und stellen als solche einen unschätzbaren Mehrwert dar.
CEMBRE garantiert gleiche Chancen für berufliches und menschliches Wachstum, die auf Verdiensten sowie Fach- und Führungskompetenzen basieren. Jeder Mitarbeiter nimmt aktiv an den Prozessen zur Unternehmensverbesserung teil.
Die Achtung der persönlichen Würde, der Privatsphäre und der Persönlichkeitsrechte, ohne Diskriminierung aufgrund von sexueller Orientierung, Nationalität, Kultur, Religion und Rasse, macht das Arbeitsumfeld im CEMBRE äußerst entspannt und ausgewogen.
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